Πέμπτη 5 Δεκεμβρίου 2024

Μητσοτάκης: θα μιλήσει το απόγευμα στη Βουλή για το ν/σ που αφορά ρυθμίσεις για τον καθορισμό του κατώτατου μισθού / Ταξίδι στη Βηρυτό το μεσημέρι της Παρασκευής

 Μητσοτάκης: Ταξίδι στη Βηρυτό το μεσημέρι της Παρασκευής 

Τη Βηρυτό θα επισκεφτεί το μεσημέρι της Παρασκευής ο Κυριάκος Μητσοτάκης, όπως έκανε γνωστό στην ενημέρωση των πολιτικών συντακτών ο κυβερνητικός εκπρόσωπος Παύλος Μαρινάκης.

Σύμφωνα με τον κυβερνητικό εκπρόσωπο «ισχυρό μήνυμα υπέρ της σταθερότητας και της ειρήνης στην περιοχή και στήριξης του Λιβάνου στην εφαρμογή της εκεχειρίας που επετεύχθη στις 26 Νοεμβρίου στέλνει η επίσκεψη του Πρωθυπουργού Κυριάκου Μητσοτάκη στον Λίβανο, την Παρασκευή, 6 Δεκεμβρίου. Η επίσκεψη είναι υψηλού συμβολισμού και σημασίας, καθώς ο Κυριάκος Μητσοτάκης είναι ο πρώτος ηγέτης τρίτης χώρας – και μέλους της Ευρωπαϊκής Ένωσης – που επισκέπτεται την Βηρυτό μετά τη συμφωνία εκεχειρίας και στέλνει μήνυμα του ισχυρού ρόλου και της παρουσίας της Ελλάδας στην περιοχή».



«Η Ελλάδα και ο Λίβανος συνδέονται με παραδοσιακούς δεσμούς φιλίας. Στις συζητήσεις που θα έχει ο Πρωθυπουργός με τον Πρωθυπουργό του Λιβάνου Νατζίμπ Μικάτι και τον Πρόεδρο της Βουλής Ναμπίχ Μπέρι, o Πρωθυπουργός αναμένεται να επαναλάβει την ετοιμότητα της Ελλάδας να συνδράμει στην ενίσχυση των κρατικών δομών του Λιβάνου – ανάμεσά τους και οι Ένοπλες Δυνάμεις που παίζουν κρίσιμο ρόλο στην εφαρμογή της εκεχειρίας. Ο Κυριάκος Μητσοτάκης θα συναντηθεί ακόμη με την ελληνική κοινότητα του Λιβάνου» πρόσθεσε ο κ. Μαρινάκης.

Θυμίζεται πως πριν από μερικές ημέρες, μετά την κήρυξη εκεχειρίας ανάμεσα στο Ισραήλ και τη Χεζμπολάχ, ο πρωθυπουργός είχε συνομιλήσει με τον Λιβανέζο ομόλογό του, Νατζίμπ Μικάτι, χαιρετίζοντας αυτή την εξέλιξη.

Παράλληλα, είχε εκφράσει την ετοιμότητα στήριξης των Ενόπλων Δυνάμεων του Λιβάνου στην εφαρμογή της εκεχειρίας.

Ο Μητσοτάκης θα μιλήσει το απόγευμα στη Βουλή για το ν/σ που αφορά ρυθμίσεις για τον καθορισμό του κατώτατου μισθού

Ο πρωθυπουργός θα μιλήσει σήμερα, στις 17:00, στην Ολομέλεια της Βουλής, στη συζήτηση για το σχέδιο νόμου του υπουργείου Εργασίας και Κοινωνικής Ασφάλισης με τίτλο «Ενσωμάτωση της Οδηγίας (Ε.Ε.) 2022/2041 του Ευρωπαϊκού Κοινοβουλίου και του Συμβουλίου της 19ης Οκτωβρίου 2022 για επαρκείς κατώτατους μισθούς στην Ευρωπαϊκή Ένωση - Αναπροσαρμογή μισθών προσωπικού δημοσίου τομέα - Ρυθμίσεις για τον καθορισμό κατώτατου μισθού για τα έτη 2025, 2026 και 2027».

Σύμφωνα με την ενημέρωση του κυβερνητικού εκπροσώπου στους πολιτικούς συντάκτες «οι καινοτομίες του νέου προτεινόμενου συστήματος υπολογισμού του κατώτατου μισθού μέσω μαθηματικού τύπου, είναι οι εξής:

- Ενισχύει την ασφάλεια για τους εργαζόμενους, καθώς προβλέπεται ότι ο κατώτατος μισθός ΔΕΝ μπορεί να μειωθεί.
- Το ύψος του κατώτατου μισθού συνδέεται με πραγματικά οικονομικά μεγέθη, όπως ο πληθωρισμός και η παραγωγικότητα. Λαμβάνεται υπόψη η εξέλιξη των τιμών για το χαμηλότερο 20% της εισοδηματικής κατανομής, αλλά εξασφαλίζει και μέρισμα από την οικονομική ανάπτυξη στους εργαζομένους, συνδέοντας τις αμοιβές τους με τα κέρδη των επιχειρήσεων.
- Βασίζεται σε αντικειμενικά δεδομένα της ΕΛΣΤΑΤ, ενισχύοντας τη διαφάνεια και την εμπιστοσύνη στο σύστημα.
- Συμπεριλαμβάνει τον Δημόσιο Τομέα, ώστε εφεξής, για πρώτη φορά, οι δημόσιοι υπάλληλοι να προστατεύονται και να λαμβάνουν την εκάστοτε ονομαστική αύξηση του κατώτατου μισθού του Ιδιωτικού Τομέα.
- Ο μηχανισμός υπολογισμού αφορά το 2027 και μετά και θα ξεκινά από την αφετηρία των 950 ευρώ.

Το νομοσχέδιο αυτό έρχεται σε μία περίοδο που έχει ήδη συντελεστεί σημαντικός μετασχηματισμός της αγοράς εργασίας καθώς τα τελευταία 5,5 χρόνια:

* Μειώθηκε η ανεργία κατά περίπου 50%, φτάνοντας στο χαμηλότερο -μονοψήφιο- ποσοστό ανεργίας από το 2009.
* Δημιουργήθηκαν 500.000 νέες θέσεις εργασίας.
* Ο κατώτατος μισθός έχει αυξηθεί κατά 28%, από 650 σε 830€ και ο μέσος μισθός κατά 21%.
* 22 από τα 27 κράτη-μέλη της ΕΕ έχουν νομοθετικά προβλεπόμενο κατώτατο μισθό, η Ελλάδα είναι στην 11η υψηλότερη θέση.
* Οι νέοι που εργάζονται αυξήθηκαν κατά 28,9%.
* Το ίδιο και οι εργαζόμενες γυναίκες, κατά 24,6%.
* Με την εφαρμογή της Ψηφιακής Κάρτας Εργασίας, αυξήθηκαν κατακόρυφα οι δηλωθείσες υπερωρίες - σε ορισμένους κλάδους ακόμη και κατά 61%.
* Μειώθηκαν κατά 5,5 ποσοστιαίες μονάδες οι ασφαλιστικές εισφορές, προς όφελος, τόσο των επιχειρήσεων, όσο και των εργαζομένων».